{"id":16080,"date":"2023-12-13T13:39:21","date_gmt":"2023-12-13T19:39:21","guid":{"rendered":"https:\/\/tulsa-health.org\/?page_id=16080"},"modified":"2025-12-18T14:46:06","modified_gmt":"2025-12-18T20:46:06","slug":"strategic-plan","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/tulsa-health.org\/de\/about-us\/strategic-plan\/","title":{"rendered":"Strategischer Plan"},"content":{"rendered":"<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"16080\" class=\"elementor elementor-16080\" data-elementor-post-type=\"page\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-e112210 elementor-section-full_width elementor-section-height-min-height elementor-section-height-default elementor-section-items-middle\" data-id=\"e112210\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-no\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-8b8acb6\" data-id=\"8b8acb6\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-2ccf3b2 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"2ccf3b2\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-90b5d67\" data-id=\"90b5d67\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a94ecc2 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"a94ecc2\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">strategischer Plan<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-067bf81 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"067bf81\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Der strategische Plan des Tulsa Health Department ist ein wertvolles Instrument zur Verbesserung der Gesundheit des Tulsa County und zur Gew\u00e4hrleistung einer effektiven und effizienten Nutzung der Ressourcen.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-e6ed274 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"e6ed274\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-1fc2025\" data-id=\"1fc2025\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-d2f0223 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"d2f0223\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<h2>Um<\/h2>\n<p>Das Gesundheitsamt Tulsa (THD) ist f\u00fcr den Schutz und die F\u00f6rderung der Gesundheit von mehr als 675.000 Einwohnern des Tulsa County verantwortlich. Strategische Planung erfordert kritisches Denken, Anpassungsf\u00e4higkeit und eine langfristige Vision. Der strategische Plan des THD dient als Leitfaden f\u00fcr die Ziele des Amtes. Der strategische Planungsprozess wird durch die Standards und Ma\u00dfnahmen des Public Health Accreditation Board und den Leitfaden der National Association of County and City Health Officials geleitet.<\/p>\n<p>Unser strategischer Plan 2025-2029 konzentriert sich nicht nur auf die Kernaktivit\u00e4ten des Gesundheitsamtes, sondern auch auf das Angebot verbesserter Dienstleistungen zur Verbesserung der Gesundheit der Einwohner von Tulsa County. Der Plan basiert zun\u00e4chst auf der Community Health Needs Assessment und dann auf der <a href=\"https:\/\/web.archive.org\/web\/20240401053819\/https:\/\/tulsa-health.org\/community-health-improvement-plan\/\">Plan zur Verbesserung der Gesundheit der Gemeinschaft<\/a> (CHIP). CHIP sammelte die Beitr\u00e4ge der Interessenvertreter, um die drei wichtigsten Gesundheitsbereiche zu ermitteln: Stress und psychische Gesundheit, Risikofaktoren und Management chronischer Krankheiten sowie gesunder und bezahlbarer Wohnraum.<\/p>\n<p>Zur Entwicklung des Plans bot THD Mitarbeitern und Gemeindemitgliedern die M\u00f6glichkeit, ihr Fachwissen und ihre Perspektiven in den strategischen Planungsprozess von THD einzubringen. Im Jahr 2024 veranstaltete THD eine Reihe von neun externen Anh\u00f6rungen im gesamten Tulsa County, um die Meinung der Gemeinde zum strategischen Plan einzuholen.<\/p>\n<h2>Unsere Mission<\/h2>\n<p>Zum Schutz und zur Unterst\u00fctzung der Gemeinden im Tulsa County bei der Verfolgung ihrer Gesundheitsziele.<\/p>\n<h2>Unsere Vision<\/h2>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Die Gemeinden des Tulsa County werden ihre Gesundheitsziele erreichen.<\/span><span data-ccp-props=\"{}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<h2>Unsere Werte<\/h2>\n<ul>\n<li>Wir glauben an den Wert jedes Menschen.<\/li>\n<li>Wir glauben, dass jeder Mensch mit der gleichen W\u00fcrde und dem gleichen Respekt behandelt werden muss.<\/li>\n<li>Wir sind davon \u00fcberzeugt, dass es wichtig ist, den Menschen die n\u00f6tigen Ressourcen und M\u00f6glichkeiten zu geben, um fundierte und gesunde Entscheidungen zu treffen.<\/li>\n<li>Wir glauben, dass die Menschen bei allem, was wir tun, Ehrlichkeit und Vertrauensw\u00fcrdigkeit verdienen.<\/li>\n<li>Wir sind davon \u00fcberzeugt, dass unsere Dienste jedem Menschen eine sichere, f\u00fcrsorgliche, traumainformierte und vertrauliche Erfahrung bieten.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Unser Verhalten<\/h2>\n<ul>\n<li>Wir stellen Menschen Ressourcen und M\u00f6glichkeiten zur Verf\u00fcgung, um ihre Gesundheitsziele zu erreichen.<\/li>\n<li>Wir sind bestrebt, den Gemeinden im Tulsa County die Voraussetzungen und Ressourcen zu bieten, die sie zum Erreichen ihrer Gesundheitsziele ben\u00f6tigen.<\/li>\n<li>Wir erkennen und respektieren die St\u00e4rken der Gemeinschaft und die kulturellen Unterschiede.<\/li>\n<li>Wir f\u00f6rdern den Zugang zur Gesundheitsversorgung, indem wir uns f\u00fcr die Verringerung gesundheitlicher Ungleichheiten einsetzen.<\/li>\n<li>Wir f\u00f6rdern aktiv die Zusammenarbeit und gehen Partnerschaften ein, um Tulsa County zu einer ges\u00fcnderen Gemeinde zu machen.<\/li>\n<li>Wir arbeiten mit Unternehmen, Organisationen, Gemeindemitgliedern, St\u00e4mmen und Regierungsbeh\u00f6rden zusammen. Unsere Partnerschaften maximieren die Wirkung von Aktivit\u00e4ten, die die Gesundheit verbessern.<\/li>\n<li>Wir bitten Vertreter der Gemeinschaft um Feedback und Ideen und ber\u00fccksichtigen diese in unserer Arbeit. Ihre Beitr\u00e4ge helfen uns, die positive Wirkung von Aktivit\u00e4ten zur Verbesserung der Gesundheit zu maximieren.<\/li>\n<li>Wir tragen die Verantwortung gegen\u00fcber einander und gegen\u00fcber den Menschen, denen wir dienen.<\/li>\n<li>Wir behandeln einander und diejenigen, denen wir dienen, mit W\u00fcrde, Respekt, Freundlichkeit und Einf\u00fchlungsverm\u00f6gen.<\/li>\n<li>Wir f\u00f6rdern Innovation und Kreativit\u00e4t.<\/li>\n<li>Wir verlassen uns auf die besten verf\u00fcgbaren Daten und Forschungsergebnisse, um praktische L\u00f6sungen f\u00fcr Probleme zu finden.<\/li>\n<li>Wir verwalten unsere Ressourcen klug und strategisch.<\/li>\n<li>Unsere Arbeit zeichnet sich durch offene Kommunikation, Termintreue, Effizienz und kontinuierliche Qualit\u00e4tsverbesserung aus.<\/li>\n<\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-fff2c6e elementor-align-center elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"fff2c6e\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"https:\/\/tulsa-health.org\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/THD-Strat-plan-brochure_4.16.25.pdf\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Strategischer Plan 2025-2029 herunterladen<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-d307cad e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"d307cad\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f22dfb1 elementor-widget elementor-widget-ucaddon_uc_icon_accordion\" data-id=\"f22dfb1\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"ucaddon_uc_icon_accordion.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\n<!-- start Icon Accordion -->\n\t\t<link id='font-awesome-css' href='https:\/\/tulsa-health.org\/wp-content\/plugins\/unlimited-elements-for-elementor-premium\/assets_libraries\/font-awesome6\/fontawesome-all.min.css' type='text\/css' rel='stylesheet' >\n\t\t<link id='font-awesome-4-shim-css' href='https:\/\/tulsa-health.org\/wp-content\/plugins\/unlimited-elements-for-elementor-premium\/assets_libraries\/font-awesome6\/fontawesome-v4-shims.min.css' type='text\/css' rel='stylesheet' >\n\n<style>\/* widget: Icon Accordion *\/\n\n#uc_uc_icon_accordion_elementor_f22dfb1 *{\n\tbox-sizing: border-box;\n}\n#uc_uc_icon_accordion_elementor_f22dfb1 .uc_container .uc-heading\n{\n\tcursor:pointer;\n    display:flex;\n    align-items:center;\n    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<span class=\"uc_dactive bbb ue_accordion_icon\" ><i class='fas fa-caret-down'><\/i><\/span>\n      <span class=\"uc_active bbb ue_accordion_icon\"><i class='fas fa-caret-up'><\/i><\/span>\n      <\/div>\n    <\/div>\n        \n  <\/div>\n  <!-- end of heading -->\n  \n  \n  <div class=\"uc_content\" >\n          <p><strong>Strategisches Ziel #1: Engagierte und qualifizierte Mitarbeiter gewinnen und halten<\/strong><\/p>\n<p>Engagierte und qualifizierte Mitarbeiter zu haben, die an den Wert jedes Menschen glauben, die glauben, dass jeder Mensch gleichberechtigt mit W\u00fcrde und Respekt behandelt werden muss, die glauben, dass den Menschen die Mittel und M\u00f6glichkeiten gegeben werden m\u00fcssen, um informierte und gesunde Entscheidungen zu treffen, die glauben, dass die Menschen bei allem, was wir tun, Ehrlichkeit und Vertrauensw\u00fcrdigkeit verdienen, und die glauben, dass jeder Mensch unsere Dienste auf sichere, f\u00fcrsorgliche, traumainformierte und vertrauliche Weise erlebt.<\/p>\n<p>Was wir erreichen wollen:<\/p>\n<ol>\n<li>Entwickeln Sie gezielte Rekrutierungsinitiativen, die auf die Gewinnung talentierter Bewerber zugeschnitten sind, indem Sie Partnerschaften mit Bildungseinrichtungen, Berufsverb\u00e4nden und Community-Netzwerken nutzen.<\/li>\n<li>Implementieren Sie wettbewerbsf\u00e4hige Verg\u00fctungs- und Leistungspakete, einschlie\u00dflich Gehaltsanpassungen, M\u00f6glichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Gesundheitsprogramme f\u00fcr Mitarbeiter, um die besten Talente auf einem wettbewerbsintensiven Arbeitsmarkt zu gewinnen und zu halten.<\/li>\n<li>St\u00e4rken Sie die Onboardingprozesse, um umfassende Orientierungs-, Schulungs- und Mentorenprogramme bereitzustellen, die neuen Mitarbeitern dabei helfen, sich in ihre Rollen einzuarbeiten, die Unternehmenskultur zu verstehen und ein Zugeh\u00f6rigkeitsgef\u00fchl zu entwickeln.<\/li>\n<li>Bewerten Sie die Mitarbeiterzufriedenheit, die Moral und die Faktoren, die die Mitarbeiterbindung beeinflussen, regelm\u00e4\u00dfig mithilfe von Umfragen, Fokusgruppen und Abschlussgespr\u00e4chen, um Verbesserungsbereiche zu identifizieren und gezielte Interventionen zu erm\u00f6glichen.<\/li>\n<li>Entwickeln Sie Karrierewege, Programme zur F\u00fchrungsentwicklung und Strategien zur Nachfolgeplanung, um Wachstumsm\u00f6glichkeiten zu bieten und einen Zulauf an internen Talenten f\u00fcr Schl\u00fcsselpositionen in der Agentur sicherzustellen.<\/li>\n<li>Verbessern Sie die Employer-Branding- und Marketingbem\u00fchungen der Agentur, um ihre Mission, Werte und ihr Engagement f\u00fcr die Entwicklung ihrer Mitarbeiter sowohl intern als auch extern zu demonstrieren.<\/li>\n<li>Formalisieren Sie Partnerschaften mit akademischen Einrichtungen, um Innovationsf\u00e4higkeiten, -praktiken oder -prozesse zu f\u00f6rdern und als Pipeline f\u00fcr qualifizierte neue Mitarbeiter zu dienen.<\/li>\n<li>Entwickeln Sie Schulungsprogramme und Ressourcen f\u00fcr den Onboarding-Prozess und bieten Sie den Mitarbeitern von THD fortlaufende M\u00f6glichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Betonen Sie dabei die Bedeutung der Verbesserung der Gesundheitsergebnisse im Rahmen ihrer Arbeit.<\/li>\n<li>Richten Sie Mechanismen zum Sammeln und Analysieren von Personaldaten ein, um gezielte Strategien f\u00fcr die Anwerbung, Bindung und Bef\u00f6rderung zu entwickeln.<\/li>\n<li>Bewerten Sie die Mitarbeiterzufriedenheit, die Mitarbeiterbindungsraten, das Mitarbeiterengagement und die Unternehmensergebnisse durch regelm\u00e4\u00dfige Bewertungen, Umfragen und Leistungskennzahlen. Passen Sie Ihre Strategien bei Bedarf an, um eine kontinuierliche Verbesserung zu erreichen.<\/li>\n<li>F\u00f6rdern Sie eine Arbeitskultur, die respektvolle Kommunikation, Zusammenarbeit und Empathie unter den Mitarbeitern f\u00f6rdert.<\/li>\n<li>Implementieren Sie Richtlinien und Praktiken, um Einstellungspraktiken, Gehaltsstrukturen und M\u00f6glichkeiten zum beruflichen Aufstieg und zur F\u00fchrungsentwicklung zu \u00fcberpr\u00fcfen.<\/li>\n<\/ol>\n     \n    \n     \n    \n  <\/div>\n<\/div>\n\n\n<div class=\"uc_ac_box\">\n  <div class=\"uc-heading uc_trigger\">\n    \n        \n    <div class=\"ue_title\">Strategisches Ziel #2: Verbesserung des Zugangs zur Gesundheitsversorgung<\/div>\n    \n    \n        <div class=\"ue_expand_spacing\"><\/div>\n    <div class=\"ue_expand\">\n      <div class=\"ue_expand_inside\">\n      <span class=\"uc_dactive bbb ue_accordion_icon\" ><i class='fas fa-caret-down'><\/i><\/span>\n      <span class=\"uc_active bbb ue_accordion_icon\"><i class='fas fa-caret-up'><\/i><\/span>\n      <\/div>\n    <\/div>\n        \n  <\/div>\n  <!-- end of heading -->\n  \n  \n  <div class=\"uc_content\" >\n          <p><strong>Strategisches Ziel #2: Verbesserung der Gesundheitsergebnisse und Erreichen von Gesundheitszielen.<\/strong><\/p>\n<p>Was wir erreichen wollen:<\/p>\n<ol>\n<li>Identifizieren Sie die Gemeinden im Tulsa County mit dem gr\u00f6\u00dften Gesundheitsbedarf mithilfe der Community Health Needs Assessment und des Tulsa County Health Status Report.<\/li>\n<li>Leiten und unterst\u00fctzen Sie Gemeindegesundheitsmitarbeiter bei der Entwicklung von Strategien und Praktiken, die die Gemeindemitglieder in Entscheidungsprozesse einbeziehen. Stellen Sie Mitarbeiter f\u00fcr langfristige Bem\u00fchungen zur Einbindung der Gemeinde bereit.<\/li>\n<li>F\u00f6rdern Sie Partnerschaften mit Community-Partnern, um eine THD-Pr\u00e4senz und ein Engagement zur Verbesserung der Gesundheitsergebnisse zu etablieren.<\/li>\n<li>Bauen Sie intern und extern Beziehungen auf, um Gemeinden und Beh\u00f6rden zur Verbesserung der Gesundheitsergebnisse zu mobilisieren.<\/li>\n<li>\u00dcberwachen und bewerten Sie Programme durch Datenerfassung, Feedback-Mechanismen und laufende Beurteilung, um Wirksamkeit, Nachhaltigkeit und Reaktionsf\u00e4higkeit auf die Bed\u00fcrfnisse der Community sicherzustellen.<\/li>\n<\/ol>\n     \n    \n     \n    \n  <\/div>\n<\/div>\n\n\n<div class=\"uc_ac_box\">\n  <div class=\"uc-heading uc_trigger\">\n    \n        \n    <div class=\"ue_title\">Strategisches Ziel #3: Erh\u00f6hung der Lebenserwartung<\/div>\n    \n    \n        <div class=\"ue_expand_spacing\"><\/div>\n    <div class=\"ue_expand\">\n      <div class=\"ue_expand_inside\">\n      <span class=\"uc_dactive bbb ue_accordion_icon\" ><i class='fas fa-caret-down'><\/i><\/span>\n      <span class=\"uc_active bbb ue_accordion_icon\"><i class='fas fa-caret-up'><\/i><\/span>\n      <\/div>\n    <\/div>\n        \n  <\/div>\n  <!-- end of heading -->\n  \n  \n  <div class=\"uc_content\" >\n          <p><strong>Strategisches Ziel #3:\u00a0<\/strong><strong>Erh\u00f6hung der Lebenserwartung durch Verringerung chronischer Krankheiten und Behinderungen in Gemeinden und Nachbarschaften. <\/strong><\/p>\n<p>Was wir erreichen wollen:<\/p>\n<ol>\n<li>F\u00fchren Sie Forschungsarbeiten und Datenanalysen durch, um die lokale Belastung durch chronische Krankheiten und Behinderungen besser zu verstehen, neue Trends zu erkennen und gemeinsame Gesundheitsziele der Gemeinschaft zu priorisieren.<\/li>\n<li>Verbessern Sie Screening- und Fr\u00fcherkennungsprogramme f\u00fcr chronische Krankheiten wie Diabetes, Bluthochdruck und Krebs.<\/li>\n<li>Verbessern Sie den Zugang zu Gesundheitsdiensten und Pr\u00e4ventionsdiensten.<\/li>\n<li>Verbessern Sie den Zugang zu Pflege, Bildung und Unterst\u00fctzungsdiensten f\u00fcr Frauen und ihre S\u00e4uglinge, mit dem Ziel, die Gesundheitsergebnisse zu verbessern.<\/li>\n<li>Erh\u00f6hen Sie den Einsatz wirksamer Interventionen in der Schule \u2013 beispielsweise durch gesteigerte Aktivit\u00e4t unter den Sch\u00fclern, um die allgemeine Gesundheit und das Wohlbefinden zu f\u00f6rdern und das Risiko einer Teenagerschwangerschaft durch ein verbessertes Selbstwertgef\u00fchl und bessere Entscheidungskompetenz zu verringern.<\/li>\n<li>Erh\u00f6hen Sie den Einsatz wirksamer, von der Gemeinschaft durchgef\u00fchrter Interventionen wie Gesundheitsuntersuchungen und Drogenmissbrauchspr\u00e4vention.<\/li>\n<li>Reduzieren Sie gesundheitliche Probleme im Zusammenhang mit Umweltgefahren, minderwertigem Wohnraum und unsicheren Ern\u00e4hrungspraktiken in der Gemeinde.<\/li>\n<li>F\u00f6rdern Sie einen gesunden Lebensstil durch gesellschaftliches Engagement, einschlie\u00dflich Initiativen, die auf die sozialen Faktoren der Gesundheit abzielen.<\/li>\n<\/ol>\n     \n    \n     \n    \n  <\/div>\n<\/div>\n\n\n<div class=\"uc_ac_box\">\n  <div class=\"uc-heading uc_trigger\">\n    \n        \n    <div class=\"ue_title\">Strategisches Ziel #4: Heilung und Resilienz f\u00f6rdern <\/div>\n    \n    \n        <div class=\"ue_expand_spacing\"><\/div>\n    <div class=\"ue_expand\">\n      <div class=\"ue_expand_inside\">\n      <span class=\"uc_dactive bbb ue_accordion_icon\" ><i class='fas fa-caret-down'><\/i><\/span>\n      <span class=\"uc_active bbb ue_accordion_icon\"><i class='fas fa-caret-up'><\/i><\/span>\n      <\/div>\n    <\/div>\n        \n  <\/div>\n  <!-- end of heading -->\n  \n  \n  <div class=\"uc_content\" >\n          <p><strong>Strategisches Ziel #4<\/strong><strong>: Heilung und Resilienz durch die Anerkennung historischer, generations\u00fcbergreifender und individueller Traumata f\u00f6rdern. <\/strong><\/p>\n<p>Was wir erreichen wollen:<\/p>\n<ol>\n<li>Befassen Sie sich mit den Schnittstellen zwischen Trauma und Gesundheit der Bev\u00f6lkerung. Erkennen Sie die kumulativen Auswirkungen eines Traumas an und gehen Sie auf die Bed\u00fcrfnisse der von uns betreuten Gemeinschaften ein.<\/li>\n<li>F\u00fchren Sie eine traumainformierte Bewertung der Organisation durch.<\/li>\n<li>Richten Sie Schulungsprogramme zur traumainformierten Pflege f\u00fcr Gemeindemitglieder, Organisationen und Dienstleister ein, um das Bewusstsein und Verst\u00e4ndnis f\u00fcr die Auswirkungen eines Traumas und f\u00fcr geeignete Reaktionsstrategien zu erh\u00f6hen.<\/li>\n<li>F\u00fchren Sie eine Resilienzbewertung durch, um Programme zu verbessern, die Gemeinden, Mitarbeiter und Organisationen dabei unterst\u00fctzen, sich wirksam von gesundheitlichen Notf\u00e4llen und Katastrophen zu erholen.<\/li>\n<\/ol>\n     \n    \n     \n    \n  <\/div>\n<\/div>\n\n\n<div class=\"uc_ac_box\">\n  <div class=\"uc-heading uc_trigger\">\n    \n        \n    <div class=\"ue_title\">Strategisches Ziel #5: Reduzierung gesundheitsbezogener Fehlinformationen und Desinformationen<\/div>\n    \n    \n        <div class=\"ue_expand_spacing\"><\/div>\n    <div class=\"ue_expand\">\n      <div class=\"ue_expand_inside\">\n      <span class=\"uc_dactive bbb ue_accordion_icon\" ><i class='fas fa-caret-down'><\/i><\/span>\n      <span class=\"uc_active bbb ue_accordion_icon\"><i class='fas fa-caret-up'><\/i><\/span>\n      <\/div>\n    <\/div>\n        \n  <\/div>\n  <!-- end of heading -->\n  \n  \n  <div class=\"uc_content\" >\n          <p><strong>Strategisches Ziel #5:\u00a0<\/strong><strong>Um die Auswirkungen gesundheitsbezogener Fehl- und Desinformationen auf Gemeinden und Nachbarschaften zu verringern und der Stimme dieser Menschen in diesen Gemeinden und Nachbarschaften mehr Gewicht zu verleihen.<\/strong><\/p>\n<p>Was wir erreichen wollen:<\/p>\n<ol>\n<li>Stellen Sie sicher, dass alle THD-Mitarbeiter ihre Rolle bei der Reduzierung von Sch\u00e4den durch Fehlinformationen zur Gesundheit verstehen und Einzelpersonen, Familien und Gemeinschaften dabei helfen, auf glaubw\u00fcrdige, vertrauensw\u00fcrdige Quellen zuzugreifen.<\/li>\n<li>Leiten und unterst\u00fctzen Sie Gemeindegesundheitsarbeiter bei der Entwicklung von Strategien\/Praktiken, die Gemeindemitgliedern beibringen, Informationen von Desinformation, Fehlinformation und Propaganda zu unterscheiden und zu bewerten.<\/li>\n<li>Richten Sie Gemeinschaftsforen und Dialogsitzungen ein, um Einzelpersonen sichere R\u00e4ume zu bieten, in denen sie ihre Bedenken \u00e4u\u00dfern, Erfahrungen austauschen und Solidarit\u00e4t aufbauen k\u00f6nnen.<\/li>\n<li>Mobilisieren Sie Gemeindeleiter, Interessengruppen und Basisorganisationen, um die Kapazit\u00e4ten der Gemeindepartner und Einwohner zu st\u00e4rken, damit diese auf Gesundheitsdaten zugreifen, diese interpretieren und wirksam nutzen k\u00f6nnen.<\/li>\n<\/ol>\n     \n    \n     \n    \n  <\/div>\n<\/div>\n\n        <\/div>\n<\/div>\n<!-- end Icon Accordion -->\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-79ddb85 elementor-widget elementor-widget-la-heading-anchor-link\" data-id=\"79ddb85\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"la-heading-anchor-link.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t        <h2 id=\"progress\" class=\"la_heading_anchor_link\">\n            Verfolgung und \u00dcberwachung des Fortschritts            <button onclick=\"LAHeadingAnchorLinkCopyToClipboard('https:\/\/tulsa-health.org\/de\/about-us\/strategic-plan\/#progress')\">\n                <svg xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"24\" height=\"24\" stroke=\"currentColor\" viewbox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\" stroke-width=\"2\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" class=\"feather feather-link\">\n                    <path d=\"M10 13a5 5 0 0 0 7.54.54l3-3a5 5 0 0 0-7.07-7.07l-1.72 1.71\"><\/path><path d=\"M14 11a5 5 0 0 0-7.54-.54l-3 3a5 5 0 0 0 7.07 7.07l1.71-1.71\"><\/path>\n                <\/svg>\n            <\/button>\n        <\/h2>\n        \t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-86dc967 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"86dc967\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Wirksame Strategiepl\u00e4ne sind dynamische Dokumente, die fortlaufend aktualisiert, \u00fcberwacht und zur Umsetzung konkreter Ma\u00dfnahmen genutzt werden. Das Gesundheitsamt von Tulsa verfolgt die Fortschritte bei jedem Ziel, jeder Vorgabe und jeder Kennzahl des Strategieplans 2025\u20132029 mithilfe eines Leistungsmanagementsystems. Dieses System hilft uns sicherzustellen, dass unsere Verpflichtungen zu messbaren Verbesserungen f\u00fcr die Gemeinden im Landkreis Tulsa f\u00fchren. Wir setzen uns f\u00fcr Transparenz ein und laden die Bev\u00f6lkerung ein, unsere Fortschritte auf dem Weg zur Erreichung unserer langfristigen Ziele zu verfolgen.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2ad902b elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"2ad902b\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-sm\" href=\"https:\/\/tulsa-health.org\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/Strategic-Plan-Progress-Report-11-14-25.pdf\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Klicken Sie hier, um unseren aktuellen Fortschrittsbericht zum Strategieplan einzusehen.<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a138e33 elementor-widget elementor-widget-ucaddon_uc_icon_accordion\" data-id=\"a138e33\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"ucaddon_uc_icon_accordion.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\n<!-- start Icon Accordion -->\n\n<style>\/* widget: Icon Accordion *\/\n\n#uc_uc_icon_accordion_elementor_a138e33 *{\n\tbox-sizing: border-box;\n}\n#uc_uc_icon_accordion_elementor_a138e33 .uc_container .uc-heading\n{\n\tcursor:pointer;\n    display:flex;\n    align-items:center;\n    transition:0.3s;\n}\n#uc_uc_icon_accordion_elementor_a138e33 .uc_container .uc-heading span.bbb\n{\n\tdisplay:block;\n\t\n}\n#uc_uc_icon_accordion_elementor_a138e33 .uc_ac_box.uc-item-active span.uc_dactive\n{\n\tdisplay:none;\n}\n#uc_uc_icon_accordion_elementor_a138e33 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elementor-size-default\">STANDORTE<\/h5>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-00f74f9 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"00f74f9\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Wir verf\u00fcgen \u00fcber 9 Standorte im gesamten Tulsa County, die eine Vielzahl von Dienstleistungen anbieten, die Ihnen und Ihrer Familie dabei helfen, gesund zu bleiben.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-fd63501 elementor-align-center secondary elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"fd63501\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-button-wrapper\">\n\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button 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