올해 초 털사 보건부 지도부는 건강 형평성의 중요성을 높이기로 결정했습니다. 형평성은 집단이 사회적, 경제적, 인구통계학적, 지리적으로 또는 기타 계층화 수단으로 정의되는지 여부에 관계없이 사람들 집단 간에 피할 수 있거나 불공평하거나 교정 가능한 차이가 없음을 의미합니다. "건강 형평성" 또는 "건강 형평성"은 이상적으로 모든 사람이 자신의 완전한 건강 잠재력을 달성할 수 있는 공정한 기회를 가져야 하며 누구도 이러한 잠재력을 달성하는 데서 불이익을 받아서는 안 된다는 것을 의미합니다.
올해 1월과 2월에 Tulsa 보건부는 모든 직원에게 THD 최고 운영 책임자인 Reggie Ivey가 진행하는 건강 평등 워크숍에 참여하도록 요구했습니다. 마지막 훈련일은 3월 6일(금)이었으나 코로나19 확산으로 취소됐다. 조지 플로이드의 죽음과 관련하여 지난 주 미국 전역에서 일어난 일을 우리가 인정하지 않는다면 우리 부서는 태만해질 것입니다. 5월 25일, 플로이드는 미니애폴리스 경찰의 구금 중에 목숨을 잃었습니다. 소셜 미디어와 기타 미디어 형식을 통해 널리 공유된 해당 영상을 많은 분들이 보신 것으로 알고 있습니다. 일부 사람들은 플로이드 씨의 죽음에 분노하고 가슴이 아팠습니다. 그 후, 20개 이상의 주와 40개 이상의 지역사회, 심지어 이곳 털사에서도 평화적인 시위가 이어졌습니다. 약간의 약탈이 있었지만 이것이 평화롭게 시위를 벌인 수천 명의 다양한 사람들을 무색하게 해서는 안 됩니다.
공중 보건 전문가로서 우리는 오클라호마 및 기타 지역의 아프리카계 미국인, 아메리칸 인디언 및 기타 유색인종(POC) 사이의 건강 결과에 있어 중요하고 오랫동안 지속되는 격차를 잘 알고 있습니다. 이러한 격차는 일부 지역사회가 번영하고 최적의 건강을 달성하는 것을 방해하기 위해 존재하는 심각한 체계적 불평등의 상징입니다. 우리는 또한 유색 인종이 아닌 사람들에게 자행되는 불의를 인식하고 싶습니다. 귀하의 성별, 나이, 경제적 지위 또는 귀하가 태어난 지역으로 인해 우리는 이 기관이나 이 도시의 모든 사람이 삶의 어느 시점에서 부당한 대우를 받았을 수 있다는 것을 알고 있습니다. 우리는 모든 형태의 불의에 반대합니다.
코로나19(COVID-19) 팬데믹에 비추어 볼 때, 여러 주와 지역사회에서 우리는 이 바이러스로 인한 질병 및 사망률의 증가로 인해 건강 결과의 격차를 통해 불평등을 분명히 확인했습니다. 우리는 이러한 건강 불평등을 해결하기 위해 미국에서 확실히 해야 할 일이 있지만, 털사 보건부(Tulsa Health Department)는 해결책을 파악하고 그러한 해결책을 추진하기 위해 동원하기 위해 먼저 문제가 있음을 인정하는 역할을 수행하는 것이 필수적입니다. .
많은 사람들이 플로이드 씨의 충격적이고 불필요한 죽음에 대해 슬퍼하고 있으며, 일부는 이 나라의 많은 사람들이 느끼는 분노, 두려움, 좌절감을 이해하지 못할 수도 있습니다. 우리의 리더십은 이해의 장을 마련하는 데 매우 중요했기 때문에 이러한 건강 형평성 프레젠테이션을 직원들에게 내부적으로 주최하도록 강력하게 이끌었습니다. 우리는 이러한 대화가 우리 직원들이 역사적으로 부당하게 대우받았던 다른 사람들의 경험에 공감하는 데 도움이 되기를 바랍니다.
털사 보건국(Tulsa Health Department)은 해결책의 일부가 되기를 원합니다. 우리는 정의롭고 공평한 시스템과 기관을 만들고, 인종차별과 차별과 같은 체계적 불평등을 해소하고, 가장 취약한 지역사회에 다가갈 수 있는 자원과 서비스의 공평한 분배를 촉진하기 위해 다른 사람들과 협력하고 싶습니다. 시민 활동, 교육 및 옹호는 우리나라에 변화를 가져오고 건설적인 대화에 기여하는 성공적인 역사를 가지고 있습니다. 우리는 이러한 도구를 사용하여 모든 Tulsans의 건강 형평성을 향상시키고 오클라호마에서 변화를 주도하는 촉매제가 될 수 있습니다. 털사 카운티의 건강, 안전 및 보안은 이에 달려 있습니다.
