CHIP အလုပ်အဖွဲ့ အစည်းအဝေး ပစ္စည်းများ

ဤဦးစားပေးလုပ်ငန်းအဖွဲ့များသည် CHIP ၏ ရည်မှန်းချက်များနှင့် ရည်ရွယ်ချက်များ ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးနှင့် အကောင်အထည်ဖော်ရေးတွင် ၎င်းတို့၏ အသိပညာ၊ ဆက်သွယ်မှု၊ မိတ်ဖက်မှု၊ အရင်းအမြစ်များ သို့မဟုတ် စိတ်ဝင်စားမှုများဖြင့် ပံ့ပိုးကူညီနိုင်ပြီး ကဏ္ဍပေါင်းစုံမှ အသိုင်းအဝိုင်းဝင်များစွာ စုဝေးကြခြင်းဖြစ်သည်။.

စိတ်ဖိစီးမှုနှင့် စိတ်ကျန်းမာရေးဆိုင်ရာ အလုပ်အဖွဲ့ အစည်းအဝေး

အင်္ဂါနေ့၊ ၂၀၂၆ ခုနှစ်၊ ဖေဖော်ဝါရီလ ၂၄ ရက် | နံနက် ၁၁ နာရီ – နေ့လည် ၁၂ နာရီ.

Microsoft Teams အစည်းအဝေးမှတစ်ဆင့် virtual အစည်းအဝေးသို့ ဝင်ရောက်ရန်
ပါဝင်ရန်: https://teams.microsoft.com/meet/23106390170855?p=uCRZEdgYuFGxbicaER
အစည်းအဝေး ID: ၂၃၁ ၀၆၃ ၉၀၁ ၇၀၈ ၅၅ | လျှို့ဝှက်ကုဒ်: 2HB6A5Mo

အချိန်

ခေါင်းစဉ်

တင်ဆက်သူ

ကြာချိန်

နံနက် ၁၁:၀၀ နာရီ

ကြိုဆိုခြင်းနှင့် မိတ်ဆက်ခြင်း

CHIP အလုပ်အဖွဲ့အဖွဲ့ဝင်များ

၅ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၀၅

မိတ်ဖက်ပါဝင်ဆောင်ရွက်မှု စစ်ဆေးမှု

၅ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၁၀

အစီအစဉ်ခြုံငုံသုံးသပ်ချက်နှင့် အစည်းအဝေးရလဒ်များ

ခရစ္စတီးနား ဆေးမော၊ MBA-HC၊ ပရောဂျက်မန်နေဂျာ၊, Tulsa ကျန်းမာရေးဌာန

၁ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၁၁

ကျွန်ုပ်တို့ဘယ်သူလဲ၊ ကျွန်ုပ်တို့ဘာအကြောင်းလဲ၊ ကျွန်ုပ်တို့ဒီမှာဘာကြောင့်ရှိနေရတာလဲ

၅ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၁၆

သုံးလပတ် CHIP အစည်းအဝေး အကျဉ်းချုပ်- စိတ်ဖိစီးမှုနှင့် စိတ်ကျန်းမာရေး အခြေအနေ – ၂၀၂၆ ခုနှစ်၊ ဇန်နဝါရီ ၂၀ ရက်

၁ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၁၇

ကျွန်ုပ်တို့လက်ရှိအခြေအနေ- CHIP တိုးတက်မှုနှင့် ရှေ့တွင်ဘာတွေရှိနေလဲ နှင့် ၂၀၂၅ ခုနှစ် နှစ်ပတ်လည် SWOT အစီရင်ခံစာနှင့် လုပ်ဆောင်ချက်အစီအစဉ် တုံ့ပြန်ချက် အပ်ဒိတ်များ

၂၀ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၃၇

ရှေ့ဆက်သွားခြင်း- အလုပ်အဖွဲ့ဖွဲ့စည်းပုံနှင့် မျှော်မှန်းချက်များ

၁၀ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၄၇

ထိရောက်သော မိတ်ဖက်နှင့် မိတ်ဖက်သဘောတူညီချက် + ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရေးပုံစံ မည်သို့ဖြစ်ရမည်နည်း

၅ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၅၂

မိတ်ဖက်ပါဝင်ဆောင်ရွက်မှု စစ်ဆေးမှု

၅ မိနစ်။.

နံနက် ၁၁:၅၇

လာမည့်အစည်းအဝေးများနှင့် ကြေငြာချက်များ

CHIP အလုပ်အဖွဲ့အဖွဲ့ဝင်များ

၁ မိနစ်

နေ့လည် ၁၂ နာရီ

ပိတ်ပွဲ

ရွေးချယ်နိုင်သည်

မေးဖြေဆွေးနွေးခြင်း

မိနစ် ၃၀။.

ဤ CHIP အလုပ်အဖွဲ့ သတင်းလွှာ ဖြန့်ဝေမှုစာရင်းတွင် ပါဝင်ပါ ဒီမှာ

နာတာရှည်ရောဂါဖြစ်နိုင်ခြေအချက်များနှင့် စီမံခန့်ခွဲမှုလုပ်ငန်းအဖွဲ့အစည်းအဝေး

၂၀၂၆ ခုနှစ်၊ ဖေဖော်ဝါရီလ ၂၅ ရက်၊ ဗုဒ္ဓဟူးနေ့ | နံနက် ၁၁ နာရီ – နေ့လည် ၁၂ နာရီ.

Microsoft Teams အစည်းအဝေးမှတစ်ဆင့် virtual အစည်းအဝေးသို့ ဝင်ရောက်ရန်
ယခုအစည်းအဝေးသို့တက်ရောက်ပါ
အစည်းအဝေး ID: ၂၇၁ ၈၀၂ ၈၂၄ ၉၉၅ ၂၅ | လျှို့ဝှက်ကုဒ်: WR3Bu6MV

အချိန်

ခေါင်းစဉ်

တင်ဆက်သူ

ကြာချိန်

နံနက် ၁၁:၀၀ နာရီ

ကြိုဆိုခြင်းနှင့် မိတ်ဆက်ခြင်း

CHIP အလုပ်အဖွဲ့အဖွဲ့ဝင်များ

၅ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၀၅

မိတ်ဖက်ပါဝင်ဆောင်ရွက်မှု စစ်ဆေးမှု

၅ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၁၀

အစီအစဉ်ခြုံငုံသုံးသပ်ချက်နှင့် အစည်းအဝေးရလဒ်များ

ခရစ္စတီးနား ဆေးမော၊ MBA-HC၊ ပရောဂျက်မန်နေဂျာ၊, Tulsa ကျန်းမာရေးဌာန

၁ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၁၁

ကျွန်ုပ်တို့ဘယ်သူလဲ၊ ကျွန်ုပ်တို့ဘာအကြောင်းလဲ၊ ကျွန်ုပ်တို့ဒီမှာဘာကြောင့်ရှိနေရတာလဲ

၅ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၁၆

သုံးလပတ် CHIP အစည်းအဝေး အကျဉ်းချုပ်- စိတ်ဖိစီးမှုနှင့် စိတ်ကျန်းမာရေး အခြေအနေ – ၂၀၂၆ ခုနှစ်၊ ဇန်နဝါရီ ၂၀ ရက်

၁ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၁၇

ကျွန်ုပ်တို့လက်ရှိအခြေအနေ- CHIP တိုးတက်မှုနှင့် ရှေ့တွင်ဘာတွေရှိနေလဲ နှင့် ၂၀၂၅ ခုနှစ် နှစ်ပတ်လည် SWOT အစီရင်ခံစာနှင့် လုပ်ဆောင်ချက်အစီအစဉ် တုံ့ပြန်ချက် အပ်ဒိတ်များ

၂၀ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၃၇

ရှေ့ဆက်သွားခြင်း- အလုပ်အဖွဲ့ဖွဲ့စည်းပုံနှင့် မျှော်မှန်းချက်များ

၁၀ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၄၇

ထိရောက်သော မိတ်ဖက်နှင့် မိတ်ဖက်သဘောတူညီချက် + ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရေးပုံစံ မည်သို့ဖြစ်ရမည်နည်း

၅ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၅၂

မိတ်ဖက်ပါဝင်ဆောင်ရွက်မှု စစ်ဆေးမှု

၅ မိနစ်။.

နံနက် ၁၁:၅၇

လာမည့်အစည်းအဝေးများနှင့် ကြေငြာချက်များ

CHIP အလုပ်အဖွဲ့အဖွဲ့ဝင်များ

၁ မိနစ်

နေ့လည် ၁၂ နာရီ

ပိတ်ပွဲ

ရွေးချယ်နိုင်သည်

မေးဖြေဆွေးနွေးခြင်း

မိနစ် ၃၀။.

ဤ CHIP အလုပ်အဖွဲ့ သတင်းလွှာ ဖြန့်ဝေမှုစာရင်းတွင် ပါဝင်ပါ ဒီမှာ

ကျန်းမာရေးနှင့်ညီညွတ်ပြီး တတ်နိုင်သောအိမ်ရာလုပ်ငန်းအဖွဲ့အစည်းအဝေး 

အင်္ဂါနေ့၊ ၂၀၂၆ ခုနှစ်၊ ဖေဖော်ဝါရီလ ၂၄ ရက် | နံနက် ၁၁ နာရီ – နေ့လည် ၁၂ နာရီ.

Microsoft Teams အစည်းအဝေးမှတစ်ဆင့် virtual အစည်းအဝေးသို့ ဝင်ရောက်ရန်
ပါဝင်ရန်: https://teams.microsoft.com/meet/29347292488028?p=JRxhET59EdGrZZn8w5
အစည်းအဝေး ID: ၂၉၃ ၄၇၂ ၉၂၄ ၈၈၀ ၂၈ | လျှို့ဝှက်ကုဒ်: en2KG6RN

အချိန်

ခေါင်းစဉ်

တင်ဆက်သူ

ကြာချိန်

နံနက် ၁၁:၀၀ နာရီ

ကြိုဆိုခြင်းနှင့် မိတ်ဆက်ခြင်း

CHIP အလုပ်အဖွဲ့အဖွဲ့ဝင်များ

၅ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၀၅

မိတ်ဖက်ပါဝင်ဆောင်ရွက်မှု စစ်ဆေးမှု

၅ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၁၀

အစီအစဉ်ခြုံငုံသုံးသပ်ချက်နှင့် အစည်းအဝေးရလဒ်များ

ခရစ္စတီးနား ဆေးမော၊ MBA-HC၊ ပရောဂျက်မန်နေဂျာ၊, Tulsa ကျန်းမာရေးဌာန

၁ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၁၁

ကျွန်ုပ်တို့ဘယ်သူလဲ၊ ကျွန်ုပ်တို့ဘာအကြောင်းလဲ၊ ကျွန်ုပ်တို့ဒီမှာဘာကြောင့်ရှိနေရတာလဲ

၅ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၁၆

သုံးလပတ် CHIP အစည်းအဝေး အကျဉ်းချုပ်- စိတ်ဖိစီးမှုနှင့် စိတ်ကျန်းမာရေး အခြေအနေ – ၂၀၂၆ ခုနှစ်၊ ဇန်နဝါရီ ၂၀ ရက်

၁ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၁၇

ကျွန်ုပ်တို့လက်ရှိအခြေအနေ- CHIP တိုးတက်မှုနှင့် ရှေ့တွင်ဘာတွေရှိနေလဲ နှင့် ၂၀၂၅ ခုနှစ် နှစ်ပတ်လည် SWOT အစီရင်ခံစာနှင့် လုပ်ဆောင်ချက်အစီအစဉ် တုံ့ပြန်ချက် အပ်ဒိတ်များ

၂၀ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၃၇

ရှေ့ဆက်သွားခြင်း- အလုပ်အဖွဲ့ဖွဲ့စည်းပုံနှင့် မျှော်မှန်းချက်များ

၁၀ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၄၇

ထိရောက်သော မိတ်ဖက်နှင့် မိတ်ဖက်သဘောတူညီချက် + ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရေးပုံစံ မည်သို့ဖြစ်ရမည်နည်း

၅ မိနစ်

နံနက် ၁၁:၅၂

မိတ်ဖက်ပါဝင်ဆောင်ရွက်မှု စစ်ဆေးမှု

၅ မိနစ်။.

နံနက် ၁၁:၅၇

လာမည့်အစည်းအဝေးများနှင့် ကြေငြာချက်များ

CHIP အလုပ်အဖွဲ့အဖွဲ့ဝင်များ

၁ မိနစ်

နေ့လည် ၁၂ နာရီ

ပိတ်ပွဲ

ရွေးချယ်နိုင်သည်

မေးဖြေဆွေးနွေးခြင်း

မိနစ် ၃၀။.

ဤ CHIP အလုပ်အဖွဲ့ သတင်းလွှာ ဖြန့်ဝေမှုစာရင်းတွင် ပါဝင်ပါ ဒီမှာ

ရပ်ရွာအခြေခံစည်းမျဉ်းများ

  • လူတိုင်း လေးစားမှုကို ခံထိုက်သည်- ကျွန်ုပ်တို့သည် အချိန်တိုင်းတွင် ကြင်နာမှု၊ ဂုဏ်သိက္ခာနှင့် လေးစားမှုတို့ဖြင့် အချင်းချင်း ဆက်ဆံပါသည်။.
  • ဤသည်မှာ ဘေးကင်းသောနေရာတစ်ခုဖြစ်သည်- ကျွန်ုပ်တို့သည် သတိရှိရှိ၊ ပါဝင်ဆောင်ရွက်ပြီး မတူညီသောအတွေ့အကြုံများနှင့် ရှုထောင့်များကို လေးစားပါသည်။.
  • ကျွန်ုပ်တို့သည် ဦးစွာနားထောင်ခြင်း- ကျွန်ုပ်တို့သည် တုံ့ပြန်ရန်မဟုတ်ဘဲ နားလည်ရန် နားထောင်ပါသည်။ လူတိုင်းသည် နားထောင်ခံရရန် အခွင့်အရေးရရှိကြသည်။.
  • ကျွန်ုပ်တို့အတူတကွ လုပ်ဆောင်သည်- ကျွန်ုပ်တို့သည် အကြံဉာဏ်များကို မျှဝေသည်၊ မိတ်ဖက်များတည်ဆောက်သည်၊ နှင့် ရပ်ရွာကျန်းမာရေးကို အတူတကွ တိုးတက်ကောင်းမွန်အောင် အာရုံစိုက်သည်။.
  • ကျွန်ုပ်တို့သည် သမာဓိရှိရှိ ပြသပါသည်- ကျွန်ုပ်တို့သည် ရိုးသားပြီး၊ အသင့်ပြင်ဆင်ထားပြီး၊ အချိန်ကိုလေးစားကာ ကျွန်ုပ်တို့၏ လုပ်ဆောင်ချက်များအတွက် တာဝန်ခံပါသည်။.

လိုချင်သောရလဒ်များ

  • CHIP ရည်မှန်းချက်များနှင့် ကိုက်ညီမှု- လုပ်ငန်းအဖွဲ့များသည် ၎င်းတို့၏ လုပ်ဆောင်ချက်များသည် CHIP ၏ အလုံးစုံရည်မှန်းချက်များနှင့် ရည်ရွယ်ချက်များနှင့် ကိုက်ညီမှုရှိကြောင်း သေချာစေပြီး ပိုမိုကျယ်ပြန့်သော ရပ်ရွာကျန်းမာရေးရူပါရုံကို ဖြည့်ဆည်းရာတွင် အထောက်အကူပြုပါသည်။.
  • မိတ်ဖက်ဖွဲ့စည်းခြင်း- အလုပ်အဖွဲ့အဖွဲ့ဝင်များသည် စုပေါင်းအရင်းအမြစ်များနှင့်ကျွမ်းကျင်မှုများကို အသုံးချရန်အတွက် ရပ်ရွာအဖွဲ့အစည်းများ၊ အေဂျင်စီများနှင့် အကျိုးတူပါဝင်သူများနှင့် ဖော်ထုတ်ပြီး မိတ်ဖက်များကို တည်ထောင်ကြသည်။.
  • တုံ့ပြန်ချက်နှင့် ထည့်သွင်းမှု- အလုပ်အဖွဲ့အစည်းအဝေးများသည် အဆိုပြုထားသော မဟာဗျူဟာများအပေါ် တုံ့ပြန်ချက်နှင့် ထည့်သွင်းမှုများ ပေးနိုင်ရန် အသိုင်းအဝိုင်းမိတ်ဖက်များနှင့် အကျိုးတူပါဝင်သူများအတွက် ပလက်ဖောင်းတစ်ခု ပံ့ပိုးပေးပြီး ပါဝင်မှုနှင့် အသိုင်းအဝိုင်းပါဝင်ဆောင်ရွက်မှုကို သေချာစေသည်။.
  • အချက်အလက်စုဆောင်းခြင်းနှင့် ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်း- လုပ်ငန်းအဖွဲ့များသည် လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်မှုအစီအစဉ်၏ ရည်မှန်းချက်များအောင်မြင်ရန် တိုးတက်မှုကို စောင့်ကြည့်ရန်အတွက် လိုအပ်သော အချက်အလက်များနှင့် အညွှန်းကိန်းများကို ဆုံးဖြတ်ကြသည်။ ၎င်းတို့သည် ကျန်းမာရေးဆိုင်ရာ လမ်းကြောင်းများနှင့် ကွာဟချက်များကို ဖော်ထုတ်ရန် ရှိပြီးသားအချက်အလက်များကိုလည်း ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာနိုင်သည်။.
  • အထောက်အထားအခြေပြု မဟာဗျူဟာများ- အလုပ်အဖွဲ့အဖွဲ့ဝင်များသည် သီးခြားကျန်းမာရေးပြဿနာများကို ဖြေရှင်းရန် အထောက်အထားအခြေပြုနှင့် အကောင်းဆုံးလုပ်ဆောင်မှု မဟာဗျူဟာများကို စူးစမ်းလေ့လာကြပြီး၊ ကြားဝင်ဆောင်ရွက်မှုများသည် အချက်အလက်နှင့် သုတေသနပေါ်တွင် အခြေခံကြောင်း သေချာစေသည်။.
  • တိုးတက်မှု ပြန်လည်သုံးသပ်ခြင်း- အလုပ်အဖွဲ့များသည် လုပ်ဆောင်ရမည့် အစီအစဉ် ရည်မှန်းချက်များ အောင်မြင်ရန် တိုးတက်မှုကို ပြန်လည်သုံးသပ်ပြီး၊ အောင်မြင်မှုများ၊ စိန်ခေါ်မှုများနှင့် တိုးတက်ကောင်းမွန်အောင် လုပ်ဆောင်ရမည့် နယ်ပယ်များကို ဖော်ထုတ်ကာ စဉ်ဆက်မပြတ် စောင့်ကြည့်ရေးအတွက် မဟာဗျူဟာများ ရေးဆွဲကြသည်။.

CHIP အတွင်းရှိ လုပ်ငန်းအစီအစဉ်များသည် ပိုမိုကျန်းမာပြီး တက်ကြွသော အသိုက်အဝန်းတစ်ခု ဖန်တီးရန် ကျွန်ုပ်တို့၏ ရည်မှန်းချက်နှင့် ရူပါရုံနှင့် ကိုက်ညီသော မဟာဗျူဟာမြောက် လမ်းပြမြေပုံတစ်ခုအဖြစ် ဆောင်ရွက်ပါသည်။.

၎င်းသည် ကျွန်ုပ်တို့၏အသိုင်းအဝိုင်း၏ ကျန်းမာရေးဦးစားပေးမှုများကို ပစ်မှတ်ထားထိရောက်သောနည်းလမ်းဖြင့် ကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းရန် သီးခြားရည်မှန်းချက်များ၊ တိုင်းတာမှုများနှင့် ဗျူဟာများကို ဖော်ပြထားသည်။.

အစိတ်အပိုင်းများနှင့် အဓိပ္ပာယ်ဖွင့်ဆိုချက်များ

  • ရည်မှန်းချက် – CHIP ၏ ရည်မှန်းချက်နှင့် ရူပါရုံနှင့် ကိုက်ညီသော လုပ်ငန်းအဖွဲ့၏ ကြိုးပမ်းအားထုတ်မှုများအတွက် ရှင်းလင်းသော လမ်းညွှန်ချက်ကို ပေးစွမ်းသည့် လုပ်ငန်းအစီအစဉ်က ရရှိရန် ရည်ရွယ်သည့် အလုံးစုံရလဒ်။.
  • ရည်မှန်းချက်ရင်းမြစ်များ – ရည်မှန်းချက်နှင့် ရည်ရွယ်ချက်များကို ဖော်ဆောင်ရန် အသုံးပြုခဲ့သော အချက်အလက်များ။.
  • ရည်မှန်းချက် (မဟာဗျူဟာ/လုပ်ဆောင်ချက်) – ရည်မှန်းချက်ပန်းတိုင်သို့ရောက်ရှိရန် လုပ်ဆောင်ခဲ့သော တိကျပြီး တိုင်းတာနိုင်သော အဆင့်များ၊ လိုချင်သောရလဒ်များနှင့် လုပ်ဆောင်ချက်များကို ဖော်ပြခြင်း။ (SMART ရည်မှန်းချက်များ)
  • တိုင်းတာမှုများ - ရည်မှန်းချက်များနှင့် အလုံးစုံရည်မှန်းချက်ပြည့်မီအောင် လုပ်ဆောင်ရာတွင် တိုးတက်မှုနှင့် အောင်မြင်မှုကို အကဲဖြတ်ရန်အသုံးပြုသည့် ပမာဏဆိုင်ရာညွှန်းကိန်းများ။.
  • အမည်/အေဂျင်စီ (တာဝန်ရှိသော မိတ်ဖက်များ) – လုပ်ငန်းအစီအစဉ်တွင် ဖော်ပြထားသော သီးခြားတာဝန်များနှင့် လုပ်ဆောင်ချက်များအတွက် တာဝန်ခံရမည့် သတ်မှတ်ထားသော ပုဂ္ဂိုလ်များ သို့မဟုတ် အေဂျင်စီများ။.
  • အချိန်ကာလ – ရည်မှန်းချက်နှင့် လုပ်ဆောင်ချက်တစ်ခုစီ ပြီးမြောက်ရန် မျှော်လင့်ထားသည့် သတ်မှတ်ထားသောကာလ။.
    • ရေတိုရည်မှန်းချက် - ၃ လအောက်
    • အလယ်အလတ်ကာလရည်မှန်းချက် - ၃ လကျော်မှ ၃ နှစ်အထိ
    • ရေရှည်ရည်မှန်းချက် - ၃ နှစ်မှ ၅ နှစ်ထက်ပို၍
  • အလုပ်အဖွဲ့အစည်းအဝေးမှ ခြေရာခံခြင်း/ပြင်ဆင်ခြင်း အခြေအနေကို စောင့်ကြည့်ခြင်း – လုပ်ငန်းအစီအစဉ်၏ တိုးတက်မှုကို မှန်မှန် ပြန်လည်သုံးသပ်ခြင်းနှင့် အကဲဖြတ်ခြင်း လုပ်ငန်းစဉ်။.

စံနှုန်းဧရိယာ

ဖော်ပြချက်

CHIP ဦးစားပေးမှုများနှင့် အချက်အလက်များနှင့် ကိုက်ညီမှုရှိသည်

CHIP ဦးစားပေးနယ်ပယ်သုံးခု (စိတ်ဖိစီးမှုနှင့် စိတ်ကျန်းမာရေး၊ နာတာရှည်ရောဂါအန္တရာယ်အချက်များနှင့် စီမံခန့်ခွဲမှု၊ ကျန်းမာပြီး တတ်နိုင်သောအိမ်ရာ) အနက် တစ်ခုကို ပံ့ပိုးပေးပြီး CHNA တွေ့ရှိချက်များ၊ မိတ်ဖက်ထည့်သွင်းမှုနှင့် ကျန်းမာရေး၏ မူလအကြောင်းရင်းများနှင့် လူမှုရေးဆိုင်ရာ ဆုံးဖြတ်ချက်များကို ဖြေရှင်းသည့် ယုံကြည်စိတ်ချရသော အချက်အလက်များအပေါ် အခြေခံထားသည်။.

SMART-လမ်းညွှန်ထားသော

ရည်မှန်းချက်များသည် သတ်မှတ်ထားသော အခြေခံများ၊ ပစ်မှတ်များ၊ မက်ထရစ်များနှင့် အချိန်ဇယားများပါရှိသော တိကျသော၊ တိုင်းတာနိုင်သော၊ ရရှိနိုင်သော၊ သက်ဆိုင်မှုနှင့် အချိန်ကန့်သတ်ချက်တို့ ဖြစ်သည်။.

အထောက်အထားအခြေပြု

CDC၊ NACCHO၊ Healthy People 2030 နှင့် အခြားသုတေသနအခြေခံ မူဘောင်များမှ အသိပေးထားပြီး Tulsa ကောင်တီနှင့် ကိုက်ညီသော မျှော်လင့်ချက်ကောင်းသော ဒေသဆိုင်ရာ အလေ့အကျင့်များကို ပေါင်းစပ်ထားသည်။.

တိုင်းတာနိုင်ပြီး လက်တွေ့လုပ်ဆောင်နိုင်သည်

ရှင်းလင်းသော စွမ်းဆောင်ရည်ညွှန်းကိန်းများ၊ အခြေခံဒေတာ၊ ဒေတာရင်းမြစ်များ၊ ဖော်ထုတ်ထားသော တာဝန်ယူမှုရှိသော မိတ်ဖက်များ ပါဝင်ပြီး၊ ရှိပြီးသား စွမ်းရည်နှင့် အရင်းအမြစ်များအတွင်း လက်တွေ့ကျပါသည်။.

ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှု

ကဏ္ဍပေါင်းစုံ ပါဝင်ဆောင်ရွက်မှုအတွက် ဒီဇိုင်းထုတ်ထားပြီး၊ ရှိပြီးသား အစီအစဉ်များအပေါ် အခြေခံ၍ တည်ဆောက်ထားပြီး၊ ထပ်တူကျမှုများကို ရှောင်ရှားကာ၊ ရပ်ရွာပါဝင်မှုနှင့် လက်တွေ့အတွေ့အကြုံများကို ပေါင်းစပ်ထားသည်။.

စဉ်ဆက်မပြတ်တိုးတက်မှု

PDSA (အစီအစဉ်-လုပ်ဆောင်-လေ့လာ-အက်) ချဉ်းကပ်မှုကို အသုံးပြု၍ လိုက်လျောညီထွေဖြစ်အောင် ပြောင်းလွယ်ပြင်လွယ်ဖြင့် သုံးလပတ်လုပ်ငန်းအဖွဲ့အစည်းအဝေးများနှင့် နှစ်ပတ်လည်အစီရင်ခံစာများမှတစ်ဆင့် ပြန်လည်သုံးသပ်ထားသည်။.

Status indicator levels in red, yellow, green and blue for CHIP plan

၂၀၂၃-၂၀၂၉ Tulsa ကောင်တီ CHIP အကြောင်း ပိုမိုလေ့လာပါ။ ဒီမှာ. Tulsa ကျန်းမာရေးဌာန၏ အစီအစဉ်များနှင့် ဝန်ဆောင်မှုများနှင့်ပတ်သက်သည့် နောက်ဆုံးရသတင်းများအတွက် THD's သို့ ဝင်ရောက်ကြည့်ရှုပါ။ ပင်မစာမျက်နှာ စူးစမ်းလေ့လာရန် သို့မဟုတ် စစ်ဆေးရန် လာမည့် THD ပွဲများ နှင့် သတင်း. ကျွန်ုပ်တို့အတူတကွ ရှေ့ဆက်လျှောက်လှမ်းနေစဉ် ချိတ်ဆက်နေရန်နှင့် သတင်းအချက်အလက်များ အဆက်မပြတ်ရရှိနေရန် ကျွန်ုပ်တို့ အားပေးပါသည်။.

“Tulsa ကောင်တီ CHIP ကို ကြီးကြပ်တဲ့ ပရောဂျက်မန်နေဂျာတစ်ယောက်အနေနဲ့ ကျွန်မတို့ရဲ့ လေးစားရတဲ့ ရပ်ရွာမိတ်ဖက်တွေကို အထူးကျေးဇူးတင်ကြောင်း ပြောကြားလိုပါတယ်။ ဒီငါးနှစ်တာ အစီအစဉ်မှာ သင်တို့ရဲ့ ခိုင်မာတဲ့ ကတိကဝတ်နဲ့ ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုတွေကို အမှန်တကယ်တန်ဖိုးထားပါတယ်။ ကျွန်မတို့အတူတကွ ချမှတ်ထားတဲ့ ရည်မှန်းချက်တွေဟာ ပြောင်းလဲနေတဲ့ အခြေအနေတွေအပေါ် အခြေခံပြီး ဆင့်ကဲပြောင်းလဲလာနိုင်တယ်ဆိုတာ ကျွန်မတို့ နားလည်ပါတယ်၊ သင်တို့ရဲ့ အကြံပြုချက်တွေဟာ ကျွန်မတို့ရဲ့ ချဉ်းကပ်မှုကို ပုံဖော်ရာမှာ အရေးပါပါတယ်။ သင်တို့ရဲ့ ပံ့ပိုးမှုကို ကျွန်မ အထူးကျေးဇူးတင်ရှိပါတယ်၊ ခရီးတစ်လျှောက်လုံး သင်တို့ရဲ့ ပံ့ပိုးကူညီမှုတွေကို အသိအမှတ်ပြုပြီး ဂုဏ်ပြုဖို့ စိတ်ပိုင်းဖြတ်ထားပါတယ်။ သင်တို့ရဲ့ ပါဝင်ပတ်သက်မှုနဲ့ အရင်းအမြစ်မျှဝေမှုဟာ Tulsa ကောင်တီ CHIP ရဲ့ အောင်မြင်မှုအတွက် အရေးပါပြီး ဒေသခံအားလုံးအတွက် ပိုမိုကျန်းမာတဲ့ အနာဂတ်အတွက် အတူတကွ လုပ်ဆောင်ရတာကို ကျွန်မ စိတ်လှုပ်ရှားမိပါတယ်။” — Tulsa ကျန်းမာရေးဌာန ပရောဂျက်မန်နေဂျာ Christina Seymour

CHIP သတင်းလွှာကို စာရင်းသွင်းပါ။

စိတ်ဖိစီးမှုနှင့် စိတ်ကျန်းမာရေး

နာတာရှည်ရောဂါအန္တရာယ် အကြောင်းရင်းများနှင့် စီမံခန့်ခွဲမှု

ကျန်းမာပြီး တတ်နိုင်သောအိမ်ရာ

နေရာများ

သင်နှင့် သင့်မိသားစု ကျန်းမာနေစေရန် ဝန်ဆောင်မှုအမျိုးမျိုးကို ပေးဆောင်သည့် Tulsa ကောင်တီတစ်ခွင်တွင် ကျွန်ုပ်တို့တွင် နေရာ 9 ခုရှိသည်။