TULSA, OK – [25 de febrero de 2015] – Tulsa County Wellness Partnership inició recientemente el segundo concurso anual Healthy Executive diseñado para reconocer a los principales ejecutivos de empresas que apoyan las políticas y programas de bienestar en el lugar de trabajo de sus empresas y al mismo tiempo mantienen su propio compromiso personal con la salud y bienestar.
Las personas que tienen el rango de ejecutivo o de alta dirección (VP, COO, CFO) de una empresa en el condado de Tulsa pueden ser nominados como Ejecutivo Saludable, ya sea un vicepresidente senior que sea un ávido ciclista o un director de operaciones. que prepara un almuerzo saludable todos los días. El plazo de presentación de candidaturas se cerrará el 31 de marzo a las 17 horas
"Un empleado saludable no sólo es valioso para su familia y su comunidad, sino también para los resultados de la empresa", dijo Michelle Griffith, presidenta del Foro de Bienestar del Área de Tulsa. "El programa Healthy Executive honra a aquellos líderes que predican con el ejemplo para incorporar la salud y el bienestar en todas las cosas".
Las personas elegidas como Ejecutivo Saludable serán notificadas, aparecerán en un anuncio de página completa en la edición de junio de la revista TulsaPeople y serán reconocidas durante un almuerzo en la conferencia Make It Your Business el 28 de mayo. Visite www.tulsa-health.org/healthyexecutive para envíe una nominación y vea las reglas oficiales.
“El bienestar consiste en hacer algo por los empleados, no simplemente por motivos de productividad o financieros. El retorno de la inversión para el bienestar en el lugar de trabajo no sólo es claro en la literatura, sino también como se evidencia en la disminución de los costos de atención médica de las organizaciones, la disminución de la rotación y el ausentismo de los empleados y los costos de compensación de los trabajadores”, dijo el Dr. Bruce Dart, Director del Departamento de Salud de Tulsa.
Los ganadores del desafío inaugural Healthy Executive incluyeron a Dave Crowell, vicepresidente de finanzas de Enovation Controls; Mark A. Gray, director ejecutivo de Inverness Village; y Bob Peterson, presidente de Melton Truck Lines.
El Healthy Executive Challenge también está patrocinado por el Departamento de Salud de Tulsa, el Foro de Bienestar del Área de Tulsa y Shape Your Future.
Asociación de bienestar del condado de Tulsa
Tulsa County Wellness Partnership es un grupo patrocinado por Family Health Coalition y un beneficiario de CX del Oklahoma Tobacco Settlement Endowment Trust. TCWP se dedica a cambiar las políticas y los entornos en el condado de Tulsa para que la nutrición saludable y el ejercicio sean la opción fácil en las escuelas, los lugares de trabajo y las comunidades. TCWP aboga por políticas y proyectos que promuevan una alimentación saludable y una vida activa. Para obtener más información sobre eventos locales o cómo trabajar para lograr una escuela, lugar de trabajo o comunidad más saludable, comuníquese con Daphne Gaulden al 918-595-4039 o dgaulden2@tulsa-health.org.
Fideicomiso de dotación del acuerdo de tabaco
El Oklahoma Tobacco Settlement Endowment Trust (TSET) sirve como socio y constructor de puentes para las organizaciones que trabajan para dar forma a un futuro más saludable para todos los habitantes de Oklahoma. TSET brinda liderazgo en las intersecciones de la salud al trabajar con coaliciones e iniciativas locales en todo el estado, al cultivar investigaciones innovadoras y que cambian vidas, y al trabajar en los sectores público y privado para desarrollar, apoyar, implementar y evaluar estrategias creativas para aprovechar oportunidades emergentes para mejorar la salud pública. TSET – Mejores vidas gracias a una mejor salud. Para obtener más información, visite www.tset.ok.gov.
